Managers’Cafè – 4 Ottobre 2017 – Rientro al lavoro, motivazione e coinvolgimento

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Riapriamo le porte di Formazione Network per dialogare  al MANAGERS’CAFE’ di auto motivazione, coinvolgimento ed engagement.
Al ritorno dalle vacanze facciamo tutti un po’ fatica a riprendere il ritmo del lavoro. Ma a volte le cose si complicano e la motivazione che solitamente ci sostiene sembra essere sparita nel nulla. Ne parleremo insieme.

MERCOLEDÌ  4 Ottobre 2017 18.00-19.30
Formazione Network – Viale Nino Bixio, 2 – Verona

CASO AZIENDALE: Diego è appena rientrato dalle ferie estive, che lo hanno davvero rigenerato. Torna volentieri al suo lavoro di Senior Manager, in una grossa azienda commerciale multinazionale che ha molto investito in Italia. Diego ha giocato una parte importante nello sviluppo del mercato italiano e l’azienda l’ha ricompensato facendolo crescere velocemente. Al rientro, il lavoro riprende come al solito, ma molto presto Diego si ritrova letargico e poco motivato, ed il mattino entra in azienda con fatica. Dopo pochissimo tempo,  si accorge che anche l’umore delle sue persone è piuttosto basso, e serpeggia nel gruppo un clima diverso, più conflittuale e teso del solito. Diego, preoccupato, si rivolge al coach che lo ha accompagnato nel passato durante la sua evoluzione di carriera, e grazie ad una conversazione telefonica realizza che molto probabilmente è la sua attuale mancanza di motivazione e coinvolgimento(engagement) che influisce su tutti. Si rivolge al MANAGERS’CAFE’  per confrontarsi e capire come può essere possibile che tutto vada apparentemente bene ed allo stesso tempo avere un engagement così basso. Come può capire meglio cosa gli sta succedendo? Che azioni può intraprendere per recuperare l’entusiasmo che solo poco tempo fa lo sosteneva anche nelle giornate più dure? Quali sono le leve che aumentano la motivazione individuale e come attivarle?
VUOI scoprire il TUO livello di coinvolgimento? Prova l’auto valutazione ENGAGEMENT di FORMAZIONE NETWORK. Ne parleremo al MANAGERS’CAFE’.

La partecipazione è gratuita e limitata a 20 persone, quindi affrettati ad iscriverti

ISCRIVITI AL MANAGERS’CAFE’

MANAGERS’CAFÉ è gestito e facilitato dai coach e consulenti di Formazione Network, che mettono a disposizione la loro ricca e diretta esperienza di consulenza organizzativa e di sviluppo di leadership e di business.
Sei un manager, un dirigente, un imprenditore,  un professionista? Ti aspettiamo al MANAGERS’CAFE’.
Partecipando attivamente al MANAGERS’CAFÉ ti eserciti ad affrontare e risolvere i momenti problematici della tua vita aziendale.

Magic – Scoprire i segreti dell’engagement

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Manuali MAGIC TRAININIG

Siamo a Milano con i partner europei di Decision Wise per seguire il corso di certificazione MAGIC. Abbiamo l’opportunità di lavorare con il Dr. Dave Mason,  uno degli autori del libro MAGIC e  MASTER trainer.

Quali sono le leve dell’engagement e come funzionano prima di tutto su di noi? Cosa ci coinvolge nel nostro lavoro e cosa ci spinge a passare questo fine settimana in aula ad imparare?  Queste sono le domande da cui siamo partiti venerdì mattina.

Abbiamo esplorato e sperimentato il valore del MEANING, il significato riscoprendo i nostri valori profondi.  Ci siamo confrontati  sul concetto di AUTONOMIA   per valutare quale sia il giusto livello e come accompagnare le persone ad individuare il tipo di autonomia di cui hanno bisogno per sentirsi motivati.

Quando si analizza l’engagement tutti i fattori sono collegati, passare dall’autonomia alla crescita GROW ed all’IMPATTO è indispensabile. Sul concetto di crescita ci siamo chiesti se è un valore per tutte persone.

La consapevolezza di quanto la  connessione, CONNECTION, sia fondamentale per il coinvolgimento; connessione sociale, valoriale e pratica, quando si fanno delle cose insieme.

Nelle prime due giornate abbiamo lavorato su noi stessi, pensando alla nostra esperienza di lavoro attuale ed alle esperienze passate. Individuando il valore del engagement per la nostra vita professionale e non solo.

Nell’ultimo giorno ci siamo rimessi il nostro cappello di formatrici e consulenti ed abbiamo analizzato il corso per diventare  esperte nel proporlo ad altri.

In autunno abbiamo in programma di preparare un’edizione di MAGIC dedicata a chi si occupa di RIsorse umane nelle aziende ed una per gli IMPRENDITORI.

Grazie ai colleghi danesi di Training Gallery, francesi di MindsUP!, slovacchi di INSIDEHCS e turchi di Sucess Programme confrontarsi sulle metodologie formative, con l’aiuto di Dave, è stato veramente efficace.

 

 

 

Engagement e Partnership

decisiowiseSiglata oggi la Partnership tra Decision Wise e Formazione Network.

Lavoreremo insieme per offrire alle aziende italiane l’opportunità di sviluppare al meglio la propria organizzazione.  I nostri servizi di assessment, feedback e coaching sono progettati per individuare e accrescere le potenzialità e la leadership all’interno delle organizzazioni.

Siamo entusiaste nell’intraprendere questa nuova esperienza!